Учебная работа № 88125. «Курсовая Учет и анализ использования прибыли» (на примере ООО «ТК Успех»)

Выдержка из похожей работы

И,
Руководитель
______________
Благовещенск
2008 г
План

Введение
1,Трудовые ресурсы, их значение и роль в производстве
1,1 Понятие и сущность трудовых ресурсов
1,2 Показатели динамики рабочей силы, их краткая характеристика
2, Анализ использования трудовых ресурсов предприятия
2,1 Краткая экономическая характеристика предприятия ООО «Ильнур»
2,2 Анализ численности и состава работников
2,3 Анализ производительности труда
2,4 Анализ использования фонда рабочего времени на предприятии
2,5 Анализ использования фонда заработной платы
3, Пути совершенствования производительности труда и увеличение заработной платы
Заключение
Список использованной литературы
Приложение
Введение

Трудовые ресурсы являются одной из важнейших составляющих производства, а в настоящее время их роль существенно возросла,
Достаточная обеспеченность предприятия нужными трудовыми ресурсами, их рациональное использование, высокий уровень производительности труда имеют большое значение для увеличения объемов продукции и повышения эффективности производства, Рациональное использование персонала предприятия — непременное условие, которое обеспечивает бесперебойность производственного процесса и успешное выполнение производственных планов,
В условиях рынка центр экономической деятельности перемещается к основному звену всей экономики — предприятию, Ведь в новых условиях хозяйствования выживает лишь тот, кто наиболее грамотно и компетентно определит требования рынка, наладит производство продукции, пользующейся спросом, обеспечит высоким доходом своих работников, Правильная оценка хозяйственной деятельности позволяе�� установить наиболее действенное, соответствующее затраченному труду, материальное поощрение, выявить имеющиеся резервы, которые не были учтены плановым заданием, определить степень выполнения заданий и на этой основе определять новые задания, ориентировать трудовые коллективы на принятие более напряженных планов,
В условиях рыночных отношений выбор данной темы актуален, так как мотивация труда прямо влияет на качество выпускаемой продукции, величину ее себестоимости, продвижение продукции на рынок и конкурентоспособность,
Поэтому целью данной курсовой работы является проведение анализа мотивации труда на предприятии, выявление резервов и использование возможностей, разработка мероприятий по приведению их в действие,
Для выполнения поставленной цели необходимо:
— обобщить теоретические аспекты темы;
— рассмотреть производственно-экономическую характеристику предприятия ООО «Ильнур»;
— оценить обеспеченность предприятия трудовыми ресурсами в целом и по категориям;
— определить показатели текучести кадров;
— проанализировать использование фонда рабочего времени на данном предприятии;
— определить на сколько эффективно используются трудовые ресурсы предприятия;
— проанализировать фонд оплаты труда предприятия;
— разработать мероприятия по улучшению организации труда на рассматриваемом предприятии,
Источниками информации для анализа трудовых ресурсов являются: план по труду; «Отчет по труду» — Ф,№ 1-Т;«Отчет о затратах на производство и реализацию продукции (работ, услуг) предприятия» — Ф,№5-З; «Сводная таблица основных показателей (комплексно характеризующих хозяйственную деятельность предприятия)» — Ф,№22; статистическая отчетность отдела кадров по движению рабочих; оперативная отчетность цехов, отделов, служб предприятия; другая отчетность, связанная с трудовыми ресурсами предприятия и производственных подразделений и служб в зависимости от поставленной цели и задач исследователем; определение факторов и количественное изменение их влияния на изменение трудовых показателей; изыскание путей устранения факторов, отрицательно влияющих, и закрепления влияния положительных,
Объектом исследования курсовой работы на тему «Анализ использования трудовых ресурсов предприятия» является предприятие ООО «Ильнур»,
Эта работа выполнена по данным бухгалтерского и статистического учета данного предприятия за соответствующий период с 2005 по 2007 год с использованием материалов журнальных статей и специальной экономической литературы,
1, Трудовые ресурсы, их значение и роль в производстве
1,1 Понятие и сущность трудовых ресурсов

К трудовым ресурсам относится экономически активная, трудоспособная часть населения, обладающая физическими и духовными способностями для участия в трудовой деятельности,
В подтверждение сказанного, к трудовым ресурсам относятся:
1, население в трудоспособном возрасте за исключением инвалидов войны и труда I и II групп и неработающих лиц, получающих пенсии на льготных условиях;
2″