Учебная работа № 89125. «Контрольная Формы организации труда на предприятии. Вариант 7

1 Звезда2 Звезды3 Звезды4 Звезды5 Звезд (Пока оценок нет)
Загрузка...

Учебная работа № 89125. «Контрольная Формы организации труда на предприятии. Вариант 7

Количество страниц учебной работы: 21
Содержание:
«ВВЕДЕНИЕ 3
1 ТЕОРЕТИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ 4
2 ПРАКТИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ. ВАРИАНТ 7. 17
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 20
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 21

2 ПРАКТИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ. ВАРИАНТ 7.
Таблица 1 — Наблюдательный лист индивидуальной фотографии рабочего дня
Наименование элементов сменного времени Условные обозначения Текущее время, ч-мин Продолжи — тельность, мин Индекс
Начало работы ПЗ 8 00 0
Получение технологической карты и задания ПЗ 05 5
Получение инструмента и заготовок ПЗ 17 12
Наладка станка ПЗ 30 13
Работа на станке ОП 9 18 48
Смена режущего инструмента ОП 27 9
Отдых ПНД 35 8
Работа на станке ОП 10 40 65
Уборка отходов ОП 45 5
Сдача изделий ОТК ПЗ 53 7
Отдых ПНД 11 08 15
Получение новой техкарты и задания ПЗ 12 4
Сдача старого и получение нового инструмента ОП 26 14
Переналадка станка ОП 35 9
Работа на станке ОП 12 00 25
Обед ПНД 13 00 60
Работа на станке ОП 42 42
Ожидание ремонта станка ПНТ 14 22 40
Подналадка станка ПНТ 27 5
Работа на станке ОП 56 29
Отдых ПНД 15 06 10
Работа на станке ОП 16 15 69
Сдача изделий ОТК ПЗ 29 14
Сдача инструмента и заготовок ПЗ 38 9
Уборка рабочего места ПЗ 54 6
Окончание работы ПЗ 54 6
Конец наблюдений 17 00 0
Фактически выполнено за рабочую смену 25 штук продукции.
Нормативная продолжительность подготовительно-заключительного времени – 25 мин.
Времени обслуживания – 31 мин.
Нормативная продолжительность отдыха 28 мин.
Продолжительность смены 8 часов.
Таблица 2 — Фактический баланс рабочего времени
№№ Индекс Виды работ Повторяе-мость за смену Общая продолжительность, мин
Таблица 3 — Фактический баланс рабочего времени
Затраты времени Продолжительность Индекс
мин %
»

Стоимость данной учебной работы: 585 руб.Учебная работа № 89125.  "Контрольная Формы организации труда на предприятии. Вариант 7
Форма заказа готовой работы

    Укажите Ваш e-mail (обязательно)! ПРОВЕРЯЙТЕ пожалуйста правильность написания своего адреса!

    Укажите № работы и вариант


    Соглашение * (обязательно) Федеральный закон ФЗ-152 от 07.02.2017 N 13-ФЗ
    Я ознакомился с Пользовательским

    соглашением и даю согласие на обработку своих персональных данных.


    Подтвердите, что Вы не бот

    Выдержка из похожей работы

    Во все времена и во всех сферах функционирования человека лучше организованный труд при равной его технико-технологической оснащенности обеспечивал достижение более высоких результатов,
    Основой любого производства является трудовой процесс — как ручного, так и механизированного, Трудовой процесс является завершающим этапом или актом любого производственного, управленческого, творческого процесса, Можно прекрасно организовать перечисленные процессы в целом, но если их сердцевина — трудовой процесс будет плохо организован, то на выходе любой системы будет плохой результат, Поэтому менеджерам всех рангов и специалистам, разрабатывающим производственные, технологические, управленческие и другие процессы, следует соблюдать принцип пропорциональности по качеству, количеству, ресурсам и срокам,
    Широкое применение рациональных приемов и методов труда на производстве позволяет улучшить использование современного высокопроизводительного оборудования и рабочего времени, значительно повысить производительность труда, В условиях механизации и автоматизации производства особенно повышаются требования к организации трудовых процессов исполнителей, и прежде всего обслуживающих механизированные и автоматизированные комплексы, так как именно от этого, в конечном счете, зависит эффективность их использования, Цель работы — теоретическое изучение и обобщение вопросов, связанных с организацией трудовых процессов: классификация, содержание, состав, организация, Работа состоит из введения, двух частей, заключения и списка литературы,
    1, Трудовой процесс и его составные части
    труд кооперация совмещение
    1,1 Понятие и сущность
    Основу процесса производства составляет труд, Трудовой процесс — это совокупность методов и средств воздействия человека на предмет труда с помощью орудия труда либо воздействия контролируемого (управляемого) человеком орудия труда на предмет труда с целью выпуска материального или нематериального продукта, протекающих в определенных природных или искусственных условиях,
    Рассмотрим сущность компонентов приведенного понятия,
    «Совокупность методов и средств воздействия человека» — это сумма взаимосвязанных способов и приемов теоретических исследований или практического осуществления чего-либо в какой-либо области деятельности, Например, методы анализа и синтеза, моделирования, обобщения в теоретических исследованиях, приемы индукции и дедукции и т,д,
    В качестве «предмета труда», например, у исследователя может выступать теоретическое положение, изобретение, проблема, методика и информация, у конструктора — кинематическая схема изделия и т,д,, у писателя — идея, образ, структура и содержание книги, у токаря — станок, у врача — болезнь пациента и т,д, В качестве «орудия труда» у исследователя может быть компьютер, программа, экспериментальное оборудование и т,д,, у конструктора — система автоматизированного проектирования, компьютер и т,д,, у писателя — стол, компьютер, книги, бумага и ручка, у токаря — станок, у хирурга — скальпель и т,д,
    «Материальный продукт» деятельности исследователя равен нулю — результат труда формулируется в виде нового метода, принципа, изобретения и т,п,, что относится к нематериальным продуктам (активам), У токаря результатом труда будет изготовленная деталь»

    Рейтинг@Mail.ru Яндекс.Метрика