Загрузка...
Учебная работа № 88461. «Диплом Начисление заработной платы при сдельной оплате труда (на примере ООО «Лакмин» розничная продуктовая сеть»)
Содержание:
«ВВЕДЕНИЕ 3
1. НАУЧНЫЕ ОСНОВЫ ОПЛАТЫ ТРУДА И СТИМУЛИРОВАНИЯ ТРУДОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ 6
1.1. Понятие, сущность, формы и виды оплаты труда и стимулирования трудовой деятельности 6
1.2. Основные системы оплаты труда, их взаимосвязь со стимулированием трудовой деятельности предприятия 16
1.3. Основные модели оплаты труда, их достоинства и недостатки 19
2. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА И СТИМУЛИРОВАНИЯ ТРУДОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ В ООО «ЛАКМИН» 35
2.1. Краткая экономическая характеристика деятельности предприятия 35
2.2. Анализ эффективности использования трудовых ресурсов предприятия 44
2.3. Анализ формирования и использования фонда оплаты труда и стимулирования персонала на предприятии 54
3. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА И СТИМУЛИРОВАНИЯ ТРУДОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПЕРСОНАЛА В ООО «ЛАКМИН» 57
3.1. Разработка рекомендаций по использованию «»вилки»» соотношений оплаты труда разного качества — (ВСОТэРКа) 57
3.2. Разработка рекомендаций по внедрению системы «плавающих окладов» 65
3.3. Расчет экономической эффективности предлагаемых мероприятий 67
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 94
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 98
»
Форма заказа готовой работы