Учебная работа № 88425. «Диплом Бизнес-план ооо агентство недвижимости «НАШ ДОМ»

1 Звезда2 Звезды3 Звезды4 Звезды5 Звезд (Пока оценок нет)
Загрузка...

Учебная работа № 88425. «Диплом Бизнес-план ооо агентство недвижимости «НАШ ДОМ»

Количество страниц учебной работы: 114
Содержание:
»
ВВЕДЕНИЕ 3
1. АНАЛИЗ ТЕОРЕТИЧЕСКИХ ОСНОВ УПРАВЛЕНИЯ ПРОЕКТАМИ 10
1.1. Сущность управления проектами 10
1.2 Методы управления проектами 32
2. БИЗНЕС-ПЛАНИРОВАНИЕ КАК ПОДСИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ ПРОЕКТАМИ 43
2.1. Цели разработки и назначение бизнес-плана 43
2.2. Функции бизнес-плана 46
2.3. Этапы разработки бизнес-плана 48
3. АНАЛИЗ ФИНАНСОВО-ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ООО АГЕНТСТВО НЕДВИЖИМОСТИ «НАШ ДОМ» 53
3.1. Общая характеристика ООО «Наш Дом» 53
3.2. Анализ эффективности использования трудовых ресурсов и системы оплаты труда 55
3.3. Основные финансовые показатели деятельности компании 62
3.4 Анализ затрат, финансовых результатов, рентабельности, прибыли и экономической безопасности предприятия за отчетный(2008 г.) и прошлый (2007 г.) годы 73
Анализ финансовых результатов от реализации продукции 75
Анализ рентабельности деятельности предприятия 76
Анализ экономической безопасности предприятия 78
4. БИЗНЕС-ПЛАН ООО АГЕНТСТВО НЕДВИЖИМОСТИ «»НАШ ДОМ 82
4.1. Резюме проекта 82
4.2. Расчет инвестиций 82
Источником инвестирования выступают только собственные средства предприятия. 83
4.3 Расчет текущих издержек 83
4.4. Расчет прибыли, выручки, определение точки безубыточности предприятия 90
4.5. Оценка экономической эффективности инвестиций 92
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 95
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 97
ПРИЛОЖЕНИЕ 1 100
ПРИЛОЖЕНИЕ 2 101
ПРИЛОЖЕНИЕ 3 102

»

Стоимость данной учебной работы: 3900 руб.Учебная работа № 88425.  "Диплом Бизнес-план ооо агентство недвижимости «НАШ ДОМ»
Форма заказа готовой работы

    Укажите Ваш e-mail (обязательно)! ПРОВЕРЯЙТЕ пожалуйста правильность написания своего адреса!

    Укажите № работы и вариант


    Соглашение * (обязательно) Федеральный закон ФЗ-152 от 07.02.2017 N 13-ФЗ
    Я ознакомился с Пользовательским

    соглашением и даю согласие на обработку своих персональных данных.


    Подтвердите, что Вы не бот

    Выдержка из похожей работы

    1 Специализация экономики
    1,2 Инфраструктура бизнеса
    1,3 Рынки
    1,4 Ситуация на рынке труда
    1,5 Конкуренты
    1,6 Описание новой предлагаемой услуги
    2, План по трудовым ресурсам
    3, Медиа-план
    4, План маркетинга
    5, Оперативный план
    6, Финансовый план
    Вывод
    Список литературы
    Резюме

    ул, Постышева, д, 22-А, бизнес-центр «Хабаровск-Сити», оф, 610, Хабаровск, Россия, 680030
    Телефоны: (4212) 451-541, 45-15-56, 45-15-57, 45-15-58
    Факс: (4212) 45-15-41
    Электронная почта ancor@khv,ancor,ru
    Кадровый Холдинг Анкор
    Холдинг АНКОР — крупнейшая кадровая компания России и ряда стран СНГ, АНКОР работает на рынке подбора персонала и кадрового консалтинга с 1990 года и за это время приобрел заслуженную репутацию лидера отрасли,
    Игорь Хухрев, основатель и первый президент кадрового холдинга АНКОР
    Сергей Саликов, генеральный директор холдинга АНКОР
    Татьяна Орлова, вице-президент по операционному управлению холдинга АНКОР
    Алексей Миронов, заместитель генерального директора по развитию бизнеса холдинга АНКОР
    Мы обслуживаем более 1 600 клиентов, российских и международных компаний, К нам ежегодно поступает более 13 000 заказов на различные виды услуг, Ежегодно наши офисы трудоустраивают более 9 000 человек, Наша сеть включает более 40 офисов в России, Украине, Беларуси, казахстане, Она позволяет клиентам АНКОРА осуществлять региональный подбор персонала, не привлекая дополнительных провайдеров и ресурсов, В АНКОРЕ работает более 1 000 сотрудников, основная часть которых консультанты и рекрутеры, В основе нашей работы лежит готовность ориентироваться на интересы клиентов, стремление максимально отвечать их требованиям и запросам,
    Наша цель — способствовать процветанию бизнеса наших заказчиков, оказывая услуги по подбору и управлению персоналом самого высокого качества, Мы помогаем ведущим компаниям и настоящим профессионалам найти друг друга, Наше кредо — соединять лучшее,
    Проведя анализ рынка труда, мы посчитали целесообразным ввести новую услугу, а именно предоставление персонала на краткосрочные проекты, Данная услуга будет актуальна, и срок ее окупаемости составит 4 месяца,
    1, Описание рынка и конкуренции

    1″

    Рейтинг@Mail.ru Яндекс.Метрика